Rechtsanwalt Arbeitsrecht Bochum

spezialisiert professionell bundesweit durchsetzungstark

Sie suchen einen Fachanwalt für Arbeitsrecht in Bochum oder irgendwo in Deutschland? Dann rufen Sie uns an auf unserer

Hotline für Arbeitsrecht: 0234. 586977-0  (8:00 Uhr bis 18:00 Uhr)

Vom Arbeitsvertrag über die Abmahnung, die Kündigung, den Aufhebungsvertrag oder Fragen zu der Befristung des Arbeitsvertrags, einem Wettbewerbsverbot, dem leitenden Angestellten, der Elternzeit oder sonstigen Themen im Arbeitsrecht, steht Ihnen bei uns ein Fachanwalt für Arbeitsrecht in Bochum zur Seite.

In dringenden Fällen, wie z.B. der Kündigung des Arbeitsverhältnisses, erhalten Sie garantiert einen ersten Beratungstermin bei einem Fachanwalt für Arbeitsrecht in Bochum am selben Tag, sofern Sie sich bis 14:00 Uhr bei uns gemeldet haben.

Wir sind als Rechtsanwälte in Bochum seit 2003 sehr erfolgreich im Arbeitsrecht tätig. Wir befinden uns am Dr.-Ruer-Platz, im Herzen von Bochum (Gegenüber Hauptsparkasse, Baltz, Kortumhaus) mit kostenlosen Parkmöglichkeiten.

In der ersten Beratung werden Sie durch einen Rechtsanwalt für Arbeitsrecht in Bochum bereits darüber informiert, ob es sich lohnt, einen Anwalt einzuschalten und welche Erfolgschancen zu erwarten sind. Ferner informiert sie unser Anwalt über weiteres Vorgehen, zu beachtende Fristen, Kosten und den Umfang bzw. die Voraussetzungen einer Kostenübernahme Ihrer Rechtschutzversicherung (sofern vorhanden).

Wir vertreten traditionell Arbeitnehmer im Arbeitsrecht. Von dieser jahrelangen Erfahrung profitieren Sie. Wir führen für Sie Verhandlungen, vertreten Sie außergerichtlich oder gerichtlich, beraten Sie auch im Hintergrund oder prüfen einzelne konkrete Rechtsfragen. Verhandlungsgeschick, Verhandlungssicherheit und Erfahrung zeichnen unsere Fachanwälte für Arbeitsrecht aus.  Bitte bringen unserem Anwalt zum ersten Beratungstermin – sofern verfügbar – folgende Unterlagen mit:

  • Arbeitsvertrag,
  • aktuelle Lohnabrechnung (Dezember des Vorjahres, der letzten drei Monate)
  • Korrespondenz zum Arbeitsverhältnis (z.B. Kündigung, Abmahnung, Arbeitszeugnis),
  • Kontaktdaten (insbes. Versicherungsnummer) einer etwaig bestehenden Rechtschutzversicherung.

Wenn Sie bereits eine Kündigung erhalten haben, gilt es schnell zu handeln. Im Arbeitsrecht gelten kurze Fristen, weitere Informationen zu diesen Fristen finden Sie hier.

Arbeitnehmer, Führungskräfte wie leitende Angestellte und Geschäftsführer zählen ebenso zu unseren Mandanten wie, Betriebsräte und Verbände. Sie kommen aus allen Bereichen der privaten Wirtschaft, dem Öffentlichen Dienst, der Beamtenschaft oder dem kirchlichen Raum. Die Spezialisierung über Fachanwälte für Arbeitsrecht garantiert eine effiziente Bearbeitung der Mandate auf höchstem fachlichem Niveau. Unsere Lösungsansätze beinhalten neben einer rechtlichen Wertung immer auch eine Berücksichtigung der wirtschaftlichen Ziele. Eine sehr große Erfahrung, Verhandlungsgeschick und -sicherheit zeichnen unsere Anwälte für Arbeitsrecht aus.

Verfolgen Sie zu Anwalt Arbeitsrecht Bochum auch unsere Veröffentlichungen zum Arbeitsrecht.

Bei Fragen wenden Sie sich direkt an die Arbeitsrechts-Hotline 0234. 5869770

Wir freuen uns auf Sie.
Glück auf!